清河公子

政府如果有新的政策要出台，应该要咨询社会大众。作为论坛管理员，论坛如果有新的举措或者改动，也要咨询一下大家，听听各方面的意见，这就是我开这个咨询帖的目的。

文区有两个特殊组别，一是文学作者，一是驻版员，今天跟大家谈谈驻版员的问题。驻版员建立之初为文区的发展作出了很大的贡献，但时至今日，这个群体的功能已经退化很多，为数不少的人尸位素餐，根本就是在混，所以肯定要进行改革。现在驻版员依据表现有五个档次的工资，我觉得考核标准过低，要大幅提高，只能达到最低一档标准的驻版员将不会颁发工资。为了公平起见，新人如果要加入驻版，必须在相关版面有持续三个月的活跃表现（以达到在职驻版员中档表现为准）。以后驻版员的功能一是带动版面气氛，一是管理队伍的后备存储。

色城的月旦已经停止很久，我的意向是筹备一个小组专门负责这方面的事情，人员3到4人，现职驻版员和普通会员均可报名，每次的月旦有一人轮流主理，其他人协助，均加入文学作者组别，挂文学作者和评论家勋章，有能者居之，做得不好的要退位让贤。

大致就是这些，听听大家的意见，赞成也好、反对也好、新的想法也好，都可以在这里说。

会飞的雪球

赞成管理的决定，改革可以给文区带来活力，支持~

关于考核标准，如果制定太高，会不会有点压力，毕竟大家还是有现实生活滴~

色虎UIY

　　「月旦筹备组」的想法很好，也确实需要一个供组员交流、筹划的地方。

　　「月旦」个人理解是一份：一定期限内总结、概括性的报告，一份系统性的
报告。

　　具体到文区，主要是文作区和原区一定期限内作品和作者的总结、交流、鼓
励等的汇总。

　　无论从鼓励原创、鼓励交流或友友们「喜新厌旧」等角度来说，这样一份总
结报告很重要。是位于文区金字塔最顶端的……

　　评交区一些优秀的主题帖、转区的一些好的新帖（新文）、电书区和精排区
一些精彩的主题帖等，都应该包含在这份报告内。

　　关于这样的「报告」，我们以前看过一些。

　　和会所旧有的「月旦」相比，「月旦」对某一类作品、某一位作者或某篇文
章可能更详尽。

　　并不是说如：从不乱、左胡、发三、小悴、色鳖等大兄的总结好于过往的
「月旦」。但「月旦」概括性方面确实稍有不如。漏了哪怕一位作者、一篇文章，
对这位作者、对喜欢某篇文章的友友来说，这份报告就是不完美的……

　　编写「月旦」，不但要有热情、才能，更需持之以恒。

　　对某一类或某位作者某段时限内的作品，最起码、最重要的要求是：看完。

　　（不说精读，通读总要吧）

　　在这基础上，提炼、归纳出一、两句。无论是三千字或三十万字……

　　对一定期限内所有文字进行以上操作，最终完成报告。

　　以上为例：

　　热情————您需要愉悦得看文。

　　才能————提炼、归纳。

　　持之以恒——看完。

　　这样的一份报告，需要整个文区（尤其是文作区和原区）乃至其他区热爱
「情文」的友友通力合作，才能尽善尽美。

　　工作量：很大。

　　我们可以就某类作品或某位作者先进行总结。当然，工作量同样不会小。选
取的方向需开会讨论、决定。

　　但越晚进行系统性的总结，以后会越困难，直至不了了之。

　　因此，「筹备组」的设立很好，成员开始时多些没有坏处。面向全体会员，
包括管理或文学作者等喜欢「情文」的友友。

　　至于管理和驻版的定义，个人觉得前者：阅帖、查水；后者：活跃交流，是
基本的职责。前提是在自愿的情况下。

　　活跃交流，其实「月旦」或回复、评论等都有同样的意义在内。

　　文区文作区和原区主题帖的回复，大部分是初级会员在攒分。多少年一直如
此，不单单在会所。当然，色城管理好一些。

　　一些坚持认真回复的友友，从某种程度上说：是色城最坚实的基础！

　　这部分友友，最终大部分会被拉进驻版队。    （不愿则算）

　　既然为驻版，尸位素餐肯定是不行，会所也有相关的规定。

　　在自愿的情况下，为狼民进行服务，也应考虑下个人时间的问题。当然，色
城人性化的管理一直做得很好……

[ 本帖最后由 色虎UIY 于 2012-7-22 14:07 编辑 ]

龙玉米

同意，支持

清河公子

引用:

原帖由 918301830 于 2012-7-21 20:32 发表
月旦，是已经很久没有动作啦，我记的以前还有一个与文学作者访谈的事情。一个是流域风，一个是真舞28，一个是猎枪。如果这三个人能进驻色城的月旦来。我想办好月旦，那是不错的！

确实是很久以前的事情了，这个需要大家群策群力，一起来想办法一起来运作。

清河公子

引用:

原帖由 会飞的雪球 于 2012-7-21 20:55 发表
赞成管理的决定，改革可以给文区带来活力，支持~

关于考核标准，如果制定太高，会不会有点压力，毕竟大家还是有现实生活滴~

不会太高，至少最低标准一档，只要稍微花些时间就能达到。

清河公子

引用:

原帖由 色虎UIY 于 2012-7-22 14:03 发表
　　「月旦筹备组」的想法很好，也确实需要一个供组员交流、筹划的地方。

　　「月旦」个人理解是一份：一定期限内总结、概括性的报告，一份系统性的
报告。

　　具体到文区，主要是文作区和原区一定期限内作 ...

月旦停了很久，不少老管理都记挂着这件事情，工作量不会小，所以我不会去指派专人去做，这样会压力很大，因此希望有人志愿来做这个事情，任何人都可以自荐，可以直接找我谈，说说你是什么想法，准备怎么来做。

凄迷夜色

呃！对月旦这个不太清楚，我只知道每个月完成任务标准就可以了！

土星村长

1、在我的理解里，驻版员应该就是那种有点儿苦逼的活儿，可以给高的待遇，但也得端正驻版员的态度。驻版员不是表达自己看文喜好和彰显自己文采的，这两种会员，他加入不加入，该回复还是回复。如果驻版员都去回复评论那些大神的或者自己喜欢的主题，那就没什么意义了。所以驻版员应该有一部分强制任务。

2、宁缺毋滥。没有拉到，有就要成为榜样，形成好的风气。最早的驻版员，看到别人活干的多自己干的少会不好意思——从猪八到陈尔东带队的那阵子，就是这样的，也没有惯出一些自以为是的牛逼驻版，大家都是尽心干活，干不动就闪，不占坑影响他人。现在的情况完全变味了。可以鼓励会员加入驻版员，但绝不能拉拢，一个没有也要慢慢等。

3、重打鼓另开张。管理变成贡献会员后，基本就无贡献可言了，有时还会有反作用。一直很不理解，一个论坛里也需要摆架子，好像成了‘老人’就必须得有‘老人’的做派。驻版员情形没这严重，但也有。死不死活不活的状态，不如彻底解散，重新定义重新来，有驻版热情的，该加入还是加入，没驻版热情的，自然也就退了。

4、月旦。在驻版团队不稳定的时候，谈它实在太早了。硬搞出那么几期再断档，还不如不搞。之前，月旦也算是强制性任务的，虽然能者多劳，但每个驻版员多少都要领几份，就现在这状态，没几个驻版员会去领任务，尤其那种多数人不喜欢的活儿。

5、高待遇，严惩发。还是那句，别拉拢。得让会员加入前明白自己到底行不行，拉拢来的没法下手。来了干不好没合理解释，至少也要把驻版期间的积分扣除。

6、别指望‘老人’了。原因不解释。

7、相关的版主要统一认识，不能有分歧，不行就调换岗位（没否定现任版主的意思）。

8、实在搞不起来，就空着这个用户组。在此一起建议取消排版区，电子书区，五味那边的驻版员。排版区电子书区已经没什么驻版员了，而且也不需要。排版区奖励很高，升级简单，驻版员对会员没刺激作用。电子书区主要都是斑竹在制作。五味那边，文学作者、驻版员、活跃之星什么的，在功能规则上，已经有重叠的，留着也没啥用。

总之，我觉得驻版员的基本定义就应该是伺候人的，伺候好发原创主题的其他人。如果这一点变味了，那就没有设立这个用户组的必要。只有了解到这一点还愿意加入驻版的，才可能成为一个好的驻版，一个对色城有意义的驻版。



以上建议，只是个人理解的一些规则上的弊端，没有针对任何个人的意思，如果不小心让谁不爽，只能说抱歉了。

十二少的爱与哀愁

色虎应该可以做牵头人~